Die Koordinierungsstelle

beraten – informieren – vernetzen

Bei der Bewältigung der neuen Herausforderungen, die sich durch das Pflegeberufegesetz ergeben, bekommen die ausbildenden Akteure nun Unterstützung von der Koordinierungsstelle Netzwerk Pflegeausbildung Schleswig-Holstein.

Wir über uns

Bei der Bewältigung der neuen Herausforderungen, die sich durch das Pflegeberufegesetz ergeben, bekommen die ausbildenden Akteure Unterstützung.  Die Koordinierungsstelle agiert neutral und unabhängig für alle in der Pflegeausbildung Verantwortlichen.

Wir verstehen uns als Bindeglied zwischen Trägern, Schulen und den Einrichtungen der praktischen Ausbildung und der Landesebene.

– Birgit H.E. Walkenhorst

Was Sie von uns erwarten können:

  • Unterstützung bei der Herstellung von Kooperationen
  • Beratung zu Rahmenbedingungen des Pflegeberufereformgesetz
  • Vernetzung der Akteure digital und anlog
  • Online-Veranstaltungen und Informations-/Austauschangebote unterschiedlicher Formate
    • Anerkannte Fortbildungen für Praxisanleitung und Lehrkräfte
  • Teilnahme, Beteiligung oder Einladung zu regionalen Fachveranstaltungen, Fachgesprächen o.a.
  • Aktuelle Informationen, Anregungen, Material etc. zeitnah vermittelt
  • Anlaufstelle und offene Ohren

Kontakt

Birgit H.E. Walkenhorst

Mail:
walkenhorst@koordinierungsstelle-sh.de

Tel:
0431 / 53 77 54 -26

Mobil:
0160 / 2350 514

Marlen Vogel

Mail:
vogel@koordinierungsstelle-sh.de

Mobil:
0160 / 2323 516

WhatsApp:

Anschrift

Koordinierungsstelle Netzwerk Pflegeausbildung SH
Sophienblatt 13-17
24103 Kiel

Für Besucher:
Sie finden uns im 4. OG in Bürogemeinschaft mit dem Ausbildungsfonds der Pflegeberufe GmbH

Birgit H.E. Walkenhorst
  • Diakonin
  • Sozialmanagement
  • Organisations- und Personalentwicklung

16 Jahre in Führung und Management der Altenhilfe inkl. Projektmanagement international

Marlen Vogel

Gesundheitswissenschaftlerin B.Sc. mit mehrjähriger Berufserfahrung

  • in Projektmanagement und -koordination,
  • als Referentin in den Fachbereichen Pflege und Migration sowie durch
  • Beschäftigungen in der ambulanten Langzeitpflege und in der stationären Akutpflege.